Как оформить офис

10 советов, как создать идеальный офис

Лайфхакер и Ricoh рассказывают, как сделать офис комфортным для сотрудников и повысить продуктивность при минимальных затратах.

Есть много способов превратить офис из унылого и недружелюбного места в современное и комфортное пространство. Сотрудникам это даст возможность и стимул работать эффективней, а вам — сэкономить средства и добиться лучших результатов.

1. Долой карточки доступа

Офис начинается даже не с вешалки, а с входной двери, которую нужно как-то открыть. Ключи и карточки доступа — вчерашний день. Их теряют, ломают, забывают на рабочем месте.

Любую ключ-карту можно украсть и получить доступ к офису.

Хорошее решение — сделать вход по отпечатку пальцев. На рынке смартфонов устройства со сканером отпечатков пальцев уже давно стали нормой, почему бы не перенести эту простую и полезную функцию в ваш офис?

Это удобно для сотрудников и экономит их время и нервы (в конце концов, шансы забыть палец дома крайне малы). Кроме того, сканер отпечатков на входе в офис сократит траты на печать, прошивку и администрирование доступа бесконечного количества карт.

2. Не покупайте кофемашину

Кофе пьют все или почти все сотрудники. Это и утренний ритуал, и возможность окончательно проснуться, и желание что-то обсудить на общей кухне.

Отбирать такую возможность не стоит, но можно сократить расходы фирмы. Например, вместо покупки кофемашины, её можно брать в аренду. Многие компании не берут плату за аренду, если поставляют вам зёрна.

Это удобно ещё и тем, что, если машина сломается, не нужно тратиться на её ремонт. Новую привезут намного быстрее, чем успеют отремонтировать старую. В случае роста коллектива можно будет сменить кофемашину на более производительную. А платить будете только за зёрна.

3. Установите хорошее МФУ

Копировальная машина, принтер, сканер и факс, некогда занимавшие огромное пространство, давно помещаются в одно компактное МФУ (многофункциональное устройство). Оно скромно стоит в доступном для всех месте и тихо выполняет свою работу.

Например, модель с цветной лазерной печатью Ricoh C260SFNw. Устройство умеет копировать документы в цвете и сканировать с двух сторон одновременно. Электронную копию многостраничного договора можно сделать за несколько минут. Копирование запускается одной кнопкой, что экономит время.

Эта модель МФУ поддерживает беспроводную печать, печать с любых мобильных устройств и отправку на них отсканированных документов.

Пробегающий мимо сотрудник легко может распечатать договор или дизайн-макет, который он только что получил в Telegram, внести правки, отсканировать и отправить документ на смартфон. Вся процедура займёт пару минут.

Wi-Fi Direct, Mopria, Google Cloud Print, AirPrint и NFC для современного офиса давно стали нормой и синонимами эффективности, так что к этому просто нужно привыкнуть. С помощью этих технологий легко печатать со смартфона или планшета без использования компьютера.

Ricoh C260SFNw можно поставить вплотную к стене или в любую нишу. Фронтальный доступ даст возможность работать с ним в офисах, где мало места для размещения техники.

Выбирая МФУ, обращайте внимание на его характеристики. В современном офисе цветное печатное устройство с подобными функциями не роскошь, а необходимый инструмент для оптимизации работы и экономии времени.

4. Определите чёткий режим работы

Установите чёткий режим работы офиса. Сотрудники, работающие во внеурочное время, становятся менее эффективными. Если вчера они сидели в офисе до 10 вечера, то на следующий день вряд ли смогут показать хорошую работоспособность и принесут намного меньше пользы, чем их выспавшиеся и отдохнувшие коллеги.

Кроме того, чёткий режим работы позволяет экономить на электричестве и расходных материалах.

Вывод: после 6–7 вечера офис должен оставаться пустым и тёмным. В Японии, например, существуют даже специальные работники, в обязанности которых входит отправка по домам засидевшихся трудоголиков.

5. Отделите интровертов от экстравертов

Open space в чистом виде считается таким же малоэффективным решением, как и старые боксы-клетки для сотрудников.

Обдумывая планировку офиса, стоит учитывать индивидуальные особенности подчинённых. Например, мягко отделять интровертов от экстравертов. Многие сотрудники не могут сосредоточиться и продуктивно работать, если вокруг шум, разговоры коллег и рабочая суета.

Исследования Introverts: A Defense. показывают, что приглушённый свет, спокойная обстановка и минимум эмоциональных коллег-экстравертов помогают интровертам сосредоточиться и работать гораздо продуктивнее.

Учитывая, что среди интровертов попадаются гении и генераторы идей вроде Билла Гейтса, стоит обеспечить им нормальные условия работы и возможность подумать в тишине.

6. Возможность отвлечься от работы

Офис, в котором приятно находиться, повышает эффективность и лояльность сотрудников. Продумайте места для отдыха: можете сделать игровую комнату с приставкой, столом для пинг-понга и прочими развлечениями.

Это не мешает работе, а позволяет отвлечься и расслабиться, чтобы потом снова приступить к обязанностям. Невозможно в течение 8-часового рабочего дня целый день сидеть за компьютером: продуктивность падает, работа останавливается. Поэтому нужно делать перерывы.

7. Фрукты вместо печенек

Привлекать сотрудников обещанием печенек уже не модно. Об их здоровье нужно заботиться, даже если им самим это кажется некритичным.

Самый простой пример — запас еды на общей кухне. Если решили обеспечить сотрудников лёгкими закусками, пусть это будут фрукты, орехи или полезные злаковые батончики, а не печенье или конфеты. Не все догадываются захватить с собой из дома яблоко или мандарин, хотя витамины организму нужны намного больше, чем сахар.

8. Не используйте флипчарты

Флипчарты — это уже даже не вчерашний день. Давайте оставим размахивания фломастерами перед магнитной доской героям «Безумцев» и сделаем шаг вперёд.

Обычная chalkboard-стена в переговорной комнате вообще не занимает места (она же стена), требует меньше расходников и меньше вредит экологии.

Все знают, сколько листов бумаги может извести экспрессивный менеджер в попытках донести идею до клиентов. Интерактивные панели для коворкинга, конечно, ещё эффективнее, но и стоить будут намного дороже.

9. Бухгалтерию — на аутсорсинг

Если говорить о небольшом бизнесе, бухгалтерию можно смело отдавать в руки аутсорсинговых компаний или служб. Сервисы вроде «Кнопки» или «Моего дела» быстро работают и эффективно вписываются в структуру современного офиса.

У многих служб есть собственные приложения или хотя бы веб-интерфейс, что тоже ближе офису XXI века, чем уткнувшийся в бесконечные стопки бумаг суровый бухгалтер.

Ничто не мешает передать на аутсорсинг и другие задачи: начиная с работы айтишников и заканчивая, например, юридической поддержкой. Есть гарантии и система отзывов, по ним можно подобрать хорошего специалиста. Немаловажно и то, что это обойдётся дешевле собственных сотрудников в штате.

10. Правильно выбирайте технику

Невозможно работать быстро и эффективно, если рабочий ПК постоянно глючит или тормозит. Поэтому выбирайте хорошую технику для офиса.

Например, если у вас нет чётко закреплённых за сотрудниками рабочих станций, проще купить моноблоки или мониторы с док-станциями вроде Philips B Line, к которым любой может подключить свой ноутбук. Так у сотрудника будет постоянный доступ к его информации, офисной сети и «нормальным» клавиатуре, мыши и монитору.

Для выездных сотрудников рабочие ноутбуки намного предпочтительнее стационарных ПК, за которыми они проводят минимум времени. Поэтому не стоит платить дважды.

Дизайн интерьера офиса в разных стилях

Офис — это не просто рабочее место, каждый сотрудник в нем проводит большую часть времени, поэтому он должен обладать всем необходимым для комфортной работы.

Дизайн интерьера офиса должен быть правильно спроектированным, функциональным, красивым и в нем должны быть учтены интересы трех категорий людей:

Самым сложным является каждое пространство оформить индивидуально, но в едином стиле.

Рассмотрим на фото интерьер офиса основных зон

Офисный интерьер, дизайн которых разделим на такие рабочие зоны:

  • Ресепшн
  • Рабочее место
  • Кабинет руководителя
  • Конференц-зал
  • Зона отдыха

Ресепшн

Эта зона — презентационная, она должна встречать ваших клиентов и создавать полное впечатление о вашей фирме и корпоративные ценности.

Фото дизайна ресепшена в офисе Фото дизайна ресепшена в офисе Фото дизайна ресепшена в офисе Фото дизайна ресепшена в офисе Фото дизайна ресепшена в офисе Фото дизайна ресепшена в офисе Фото дизайна ресепшена в офисе Фото дизайна ресепшена в офисе Фото дизайна ресепшена в офисе Фото дизайна ресепшена в офисе Фото дизайна ресепшена в офисе Фото дизайна ресепшена в офисе Фото дизайна ресепшена в офисе

Рабочее место

Обычно при разработке интерьера офиса, линейных сотрудников размещают на общей площади, а не рассаживают отдельно по кабинетам и это совсем не плохо. Во-первый, отличная экономия пространства. Во-вторых, взаимодействие между ними удобнее.

Для разграничения между сотрудниками можно использовать:

  • Ширмы
  • Перегородки
  • Раздвижные панели
  • Жалюзи

Фото дизайна рабочего места в офисе Фото дизайна рабочего места в офисе Фото дизайна рабочего места в офисе Фото дизайна рабочего места в офисе Фото дизайна рабочего места в офисе Фото дизайна рабочего места в офисе Фото дизайна рабочего места в офисе Фото дизайна рабочего места в офисе Фото дизайна рабочего места в офисе Фото дизайна рабочего места в офисе Фото дизайна рабочего места в офисе Фото дизайна рабочего места в офисе

Кабинет руководителя

Конференц-зал

Это пространство должно вмещать большое количество людей. Центром интерьерной композиции должен быть стол переговоров.

Фото интерьера конференц-зала Фото интерьера конференц-зала Фото интерьера конференц-зала Фото интерьера конференц-зала Фото интерьера конференц-зала Фото дизайна интерьера конференц-зала Фото дизайна интерьера конференц-зала

Зона отдыха

В этой часте интерьера офиса необходимо наличие мягкой мебели, уютного декор и столика. Отлично в зону отдыха вписываются растения, искусственные водоемы.

Дизайн интерьера зоны отдыха в офисе Дизайн интерьера зоны отдыха в офисе Дизайн интерьера зоны отдыха в офисе Дизайн интерьера зоны отдыха в офисе Дизайн интерьера зоны отдыха в офисе Дизайн интерьера зоны отдыха в офисе Дизайн интерьера зоны отдыха в офисе Дизайн интерьера зоны отдыха в офисе

Стили дизайна интерьера офиса

При разработке дизайн проекта офиса необходимо додерживаться единого стиля всех зон пространства. Рассмотрим самые интересные стили с фотографиями интерьеров.

Дизайн маленького офиса: идеи и практические советы

Из этой статьи вы узнаете:

  • Как проходит подготовка и разработка дизайна маленького офиса
  • В каком стиле сделать дизайн маленького офиса
  • Какие элементы декора можно использовать в дизайне маленького офиса

Одной из самых сложных задач, требующих особого внимания и подробного рассмотрения, является дизайн маленького офиса. Именно на этапе планирования важно учесть все нюансы, чтобы впоследствии не тратить драгоценные время и деньги на переделки.

Подготовка и разработка дизайна маленького офиса

Правильно подобранный дизайн интерьера маленького офиса в Москве откроет перед вами новые возможности и перспективы. Давайте посмотрим, как проходит подготовка и разработка данного типа пространства.

    Подготовка

Один из самых важных этапов. Первое, что вам нужно сделать, это правильно подобрать помещение. Основная задача здесь — верно соотнести габариты будущего офиса и его функции. Не следует чрезмерно экономить на площади объекта, ведь если вы планируете принимать несколько клиентов одновременно, комнатка 8 квадратных метров для этих целей не подойдет. А вот если вам нужен дизайн маленького офиса для 1 человека, то такого пространства вполне хватит.

Обратите внимание! Вас могут оштрафовать, если по нормам СанПиН помещение не будет соответствовать стандарту: 4,5 м 2 на одного человека.

Обязательно учитывайте функции, которые ваш офис будет выполнять. Какой должна быть атмосфера помещения, будут ли ваши подчиненные работать индивидуально или им придется часто обсуждать коллективные вопросы. А может быть, вам потребуется отвести место под конференц-зал, это тоже важно учесть заранее.

Теперь произведите замеры помещения. На этом этапе крайне важна точность и помните, что данные кадастрового паспорта могут отличаться от реальности. Не доверяйте плану, замерьте все самостоятельно и проверьте несколько раз. Также стоит обратить внимание на необходимые коммуникации, предусмотреть расположение розеток, осветительных приборов, сетевых кабелей и т. д.

Читайте также:  Лучшие фирмы евроокон, на которые стоит обратить внимание
  • Разработка планировки
  • Вам будет намного удобнее работать, если вы заранее подробно спланируете дизайн и функционал вашего помещения после ремонта. Постарайтесь как можно лучше представить себе результат: опишите все детали или сделайте примерный эскиз.

    Обратите внимание на критерии офисного помещения:

    • Важно создать максимально комфортную рабочую обстановку. Производительность труда ваших сотрудников повысится минимум на 30 %, если вы обеспечите им удобное место работы. Продумайте расположение сотрудников так, чтобы ничто постороннее не отвлекало их от выполнения поставленных задач. Позаботьтесь о тишине, если это необходимо.
    • Поставьте себя на место подчиненного, предположите, что должно быть у того или иного сотрудника под рукой. Старайтесь не создавать лишних неудобств. К примеру, если работник часто пользуется ксероксом, разместите его рабочее место поближе к копировальному аппарату, это сэкономит время специалиста и повысит его эффективность.
    • Обязательно оборудуйте помещение кондиционером, если летом в вашем регионе жаркий климат. Старайтесь, чтобы в офисе всегда были одинаковые условия, резкие перепады температуры плохо скажутся на производительности труда.
    • Спланируйте, нужна ли вам кухня в офисе. Вовсе необязательно обзаводиться отдельной комнатой. К примеру, если вы разрабатываете дизайн маленького офиса на 4 человек, будет достаточно отгородить маленькое пространство и поставить кофемашину.
    • Обратите внимание на то, что офис – отражение концепции вашей компании. Поэтому интерьер должен совпадать или выгодно дополнять фирменный стиль вашего бизнеса. Если ваш девиз – надежность и защита клиентов, необходимо, чтобы это читалось и в дизайне маленького офиса. Есть несколько простых приемов, которым стоит следовать: цвет бренда и цвет интерьера должны совпадать, декор нужно подобрать в стиле компании и т. д.

    Следующий этап — это планировка. Если вы заранее подготовите эскиз, вам будет гораздо проще работать:

    1. Первое, с чем стоит определиться в дизайне, это цвет и покрытие основных поверхностей: стен, пола и потолка. Обязательно используйте материалы с повышенным уровнем износостойкости. В противном случае ваше помещение слишком быстро потеряет надлежащий вид.
    2. Теперь следует перейти к зонированию, а также подобрать необходимую мебель. Учитывайте потребности как сотрудников, так и посетителей. Даже дизайн маленького офиса на 2 человек требует внимания в этой области. Располагайте зону приема клиентов ближе к выходу, а если вам хочется произвести на них большее впечатление, закажите дизайнерскую мебель.
    3. Уделите больше внимания прорисовке деталей, сделайте эскизы помещения с дизайнером или самостоятельно, закажите 3D-модель будущего офиса. Современные программы позволяют сделать подробную визуализацию, а вы наглядно увидите все плюсы и минусы дизайн-проекта и сможете внести необходимые корректировки до начала работ.

    Обратите внимание! Существуют общие правила в дизайне интерьера офисных помещений, которые следует учесть.

    Основное правило — дизайн интерьера маленького офиса должен быть светлым.

    Также помогут визуально увеличить пространство натяжные потолки и более изящная мебель.

    Очень важно продумать освещение. Это позволит не только расширить маленькое пространство, но и обеспечит комфорт вашим сотрудникам.

    В каком стиле сделать дизайн маленького офиса

    Первое впечатление от вашей компании клиент получит, посетив ваш офис. Если у него возникнут неудобства или неприятные ассоциации, изменить мнение о себе вы уже не сможете. Правильно подобрать стиль интерьера компании – сложная задача, требующая от дизайнера максимальной концентрации. Дизайн маленького офиса должен с первых минут производить впечатление, грамотно отражать деятельности организации. Сегодня наиболее успешными и гармоничными считаются 5 интерьерных стилей.

    Минимализм в дизайне интерьера характеризуется большим количеством свободного пространства и высокой функциональностью всех предметов мебели. Здесь вы не увидите лишних деталей и нагромождения декора. Дизайн маленького офиса в современном стиле, как на фото, будет максимально простым и удобным.

    Для этого стиля характерно использование светлых, ненавязчивых оттенков. Освещение в таком интерьере будет имитировать нежный дневной свет.

    Главный отличающий признак дизайна в стиле модерн — мягкие пластичные линии и округлые формы. Этот стиль выражает гармонию и единство с природой, возможно, поэтому он менее функционален, чем минимализм.

    Рекомендуемые статьи по данной теме:

    Для дизайна маленького офиса в стиле модерн характерны естественные цвета: легкие оттенки голубого и зеленого, серые и землистые тона. Здесь можно встретить акцентирующий внимание декор, к примеру, в виде большой люстры округлых очертаний.

    Стиль хай-тек подразумевает комфорт, современность и технологичность в оформлении.

    Функциональность и удобство дизайна сочетаются здесь с экспериментами в области освещения. Металл, стекло, лак, зеркальные поверхности — типичные материалы для помещений в стиле хай-тек. Помимо основного освещения здесь можно применить дополнительное для каждой зоны или рабочего места. Хай-тек любит обнажать конструкции, поэтому осветительные приборы на кронштейнах будут как никогда кстати.

    Если вы любите экспериментальные и неординарные решения и хотите удивить своих клиентов, вам подойдет стиль техно-арт. Главное помните, что он будет уместен только для нестандартных планировок. Что касается материалов, то, как и в стиле хай-тек, можно использовать стекло, металл и другие нетипичные виды отделки. Также для дизайна хай-тек характерны яркие и даже кислотные цвета.

    Дизайн маленького офиса в стиле лофт также подойдет не каждому. Акцент делается на незавершенности отделки, открытых коммуникациях, эстетика нежилого помещения сочетается в лофте со стильными дизайнерскими предметами мебели и декора. Нужно также отметить, что несмотря на эксклюзивный вид отделка интерьера в стиле лофт на сегодняшний день очень популярна.

    Этапы воплощения придуманного дизайна маленького офиса

    После того как вы определились со стилем и подробно прорисовали проект, переходите непосредственно к ремонтным работам, которые для удобства следует разделить на следующие этапы:

    1. Начинать любой ремонт следует с прокладки необходимых коммуникаций. Сетевые кабели и выводы под розетки и выключатели стоит продумать как можно тщательнее, чтобы не использовать впоследствии кабель-канал, он смотрится дешево и портит все впечатление от работы дизайнера. Если же вы столкнулись с необходимостью класть провода поверх отделки, старайтесь сделать это максимально незаметно, к примеру спрятав их за плинтусом.
    2. После этого приступайте к отделке поверхностей. Следите за тем, чтобы подобранные вами материалы сочетались с основной идеей вашей компании. Так, если направление вашей деятельности – строительство деревянных домов, используйте лакированное дерево естественных оттенков, а стиль хай-тек скорее подойдет для IT-индустрии.
    3. Когда отделка основных поверхностей завершена, приступайте к сборке и расположению мебели. Внимательно читайте инструкции по сборке, а лучше перестрахуйтесь и доверьте эту работу профессионалам, особенно если вы покупали авторскую мебель под заказ.
    4. Самый приятный и интересный этап — декор интерьера маленького офиса. Главное здесь не переусердствовать, уместно будет подчеркнуть при помощи декоративных элементов сферу деятельности компании. К примеру, разработать и заказать карту партнеров или сделать дизайнерский стенд с грамотами и отзывами.

    Давайте разберем подробнее декор маленького офиса.

    Элементы декора в дизайне маленького офиса

    • Стеклянные доски

    Обратите особое внимание на этот, казалось бы, простой элемент. Стеклянная доска, установленная на стене вашего офиса, поможет решить сразу две задачи: она является высокотехнологичной заменой обычной доски для важных отметок, но смотрится при этом гораздо эффектнее. Цвет этого незаменимого элемента декора можно подобрать в стиле вашего дизайна.

    Необычные дизайнерские часы украсят любой интерьер. Особенно эффектно они впишутся в рабочее пространство. Не пренебрегайте этим видом декора, ведь вариантов его исполнения может быть очень много, начиная от простых деревянных до монументальных часов во всю стену. Выбор за вами.

    • Искусственные растения

    Качественно исполненные искусственные растения будут очень уместны в дизайне маленького офисного помещения. Они придадут интерьеру уют и теплоту, при этом не требуя практически никакого специального ухода.

    • Картины и постеры

    Картины и постеры по-прежнему остаются популярным декором для интерьера маленького офиса. Дизайн фото, исполнение и цвет, как всегда, на ваше усмотрение. Нужно также отметить, что за приемлемую сумму можно выбрать и распечатать как подходящий рисунок из каталога, так и заказать свой вариант. Отличный бюджетный способ оживить интерьер.

    4 заключительных совета по созданию дизайна маленького офиса

    Максимально грамотно разработать пространство маленького офиса вам поможет планировка в стиле open-space. Этот прием, так популярный у дизайнеров на западе, имеет неоспоримые преимущества перед традиционным кабинетным зонированием, добавит помещению воздух, а сотрудники почувствуют себя единой сплоченной командой, что положительно скажется на работе.

    Также при составлении дизайн-проекта маленького офиса важно предусмотреть:

    1. Цветовая гамма предпочтительнее светлая – с ее помощью можно максимально расширить пространство. А вот в элементах декора уже можно использовать любые цвета, даже темные и яркие оттенки.
    2. Оптимальное освещение – подсветка из светодиодов. Можно расположить ее по периметру или за карнизом, она не скроет высоту маленького помещения, а также даст легкий рассеянный свет.
    3. Панорамное остекление – важный лайфхак дизайна маленького офиса на двоих. Кроме экономии на осветительных приборах это решение позволит визуально увеличить пространство.
    4. В случае зонирования пространства используйте подвижные перегородки. С их помощью можно отделить зону приема клиентов, кабинет директора или место для переговоров.

    Также зонирование можно осуществить при помощи мебели, этот вариант подойдет для совсем маленького офиса.

    Сотрудничать с Компанией «Мой ремонт» – это надежно и престижно. Специалисты, работающие здесь, – это профессионалы высочайшего уровня. Компания “Мой Ремонт” работает по всей Москве и Московской области.

    Фотопримеры дизайна маленького офиса

    Боитесь, что начав ремонт, он никогда не закончится?

    С компанией “Мой ремонт” такого не произойдёт.

    • Четкие сроки. Вернем 5% от суммы заказа за каждый день просрочки;
    • Гарантию качества. Все непредусмотренные расходы компенсируются за свой счет;
    • Фиксированную смету. Стоимость работ не увеличится. Сразу фиксируем цену в договоре;
    • Рассрочку 0%. Без первоначального взноса. Начните ремонт прямо сейчас;
    • Бесплатный дизайн-проект. Дизайн-проект и 3D визуализация вашей квартиры.

    Закажите звонок и узнайте стоимость Вашего ремонта!

    Интерьер офиса: каким бывает современный дизайн офиса?

    Офис выполняет множество функций. Там решаются деловые задачи, а потому грамотное зонирование и обустройство имеют огромное значение как для общего успеха фирмы, так и для сплочения команды.

    Содержание

    • Современная планировка офиса
    • Не-мелочи в интерьере
    • Психологический комфорт
    • Варианты зонирования офисного пространства
    • Цвет в офисном дизайне
    • Организация освещения
    • Офисная мебель
    • Смарт-стекло в оформлении современного офиса
    • Стилистические решения
    • Уютный и современный офис недорого
    • Выводы

    Ваш офис – это ваше лицо. Потому что первое впечатление невозможно произвести дважды, и ваш офис – это то, на что подсознательно реагирует клиент еще до реального взаимодействия. Но вот как обыграть пространство, чтобы добиться деловой эффективности? Реалии нашего времени диктуют несколько задач планировки офиса: стремление к солидности и удобство. Если корректно спроектировать офис, то рабочее пространство будет эстетичным, комфортным, а это обязательно позитивно скажется на работе персонала и лояльности клиентов.

    Оригинально сделанный интерьер отражает направление деятельности компании, транслирует корпоративный стиль.

    Современная планировка офиса

    С чего все начинается? Во-первых, с учета интересов:

    Каждая зона может оформляться в одном и том же стиле, однако с индивидуальным подходом к оформлению. Самая большая ошибка – смешивать эти зоны, потому что тогда будет нарушен рабочий ритм – а это чревато для успешности бизнеса. Зонирование современного офиса проводится из двух принципов: солидности и уюта. Что работает на обеспечение уютной “домашней” атмосферы? Забота о персонале предполагает не только создание конференц-зала, ресепшна и грамотно спроектированного рабочего места, но еще и зоны обязательной психологической разгрузки, и кухни-столовой (если в здании нет кафетерия).

    Источник gh-office.ru: дизайн офиса рекламного агентства

    Зоны для психологической разгрузки могут быть в виде отдельных кабинетов. Но все нюансы планировки офиса нужно решить еще на этапе проектирования.

    Не-мелочи в интерьере офиса

    Ресепшн в офисе

    Обычно это считается пространством презентации компании, которое знакомит клиентов с ее сферой работы и корпоративной идеей. Каждый клиент должен испытать положительные эмоции в ходе взаимодействия с компанией. Поэтому в оформлении этой зоны сейчас отказываются от перегородок и традиционных стоек. В роли барьеров используют крупные растения в кадках, столы обтекаемой формы. Важно предусмотреть возможность комфортного ожидания для посетителей в уютном уголке с мягкой комфортной мебелью.

    Читайте также:  Простые секреты легкого камня

    Источник gh-office.ru: дизайн зоны ресепшн

    Конференц-зал

    Комната для заседаний делается достаточно просторной и вместительной. В оформлении ее интерьера соблюдается принцип сдержанности и элегантности. Стилистика обычно сугубо деловая, ничто не отвлекает внимание. В центре обычно размещают стол для переговоров. Он должен выглядеть респектабельно и иметь внушительные габариты, лучше без углов. Современные психологи говорят о том, что углы провоцируют кого-то из присутствующих на доминирующую позицию, а это негативно сказывается на исходе переговоров. В дизайне конференц-зала не используют декоративных элементов – чтобы не рассеивать внимание беседующих.

    Источник gh-office.ru: дизайн конференц-зала

    Кабинет руководителя

    Так как деловым этикетом допускается прием почетных гостей не в конференц-зале, а в кабинете директора, то в нем создается зона, располагающая к партнерской беседе. Прием крупных партнеров за рабочим столом, даже внушительном и роскошном, исключен.

    Источник gh-office.ru: дизайн кабинета руководителя

    Зона отдыха

    Это тонкий аспект работы дизайнера, требующий особо тактичного подхода. Обязательно нужно поставить удобную мягкую мебель, журнальный столик, оформить все это просто и душевно. В зависимости от вкусов заказчика, можно сделать зимний сад с тихо журчащими водопадами, аквариум, зеленую зону и другое. Все, что связано с водой, расслабляет и помогает расслабиться.

    Источник gh-office.ru: дизайн зоны отдыха

    Рабочее место

    Места обычных работников размещают на общем пространстве, не рассаживая персонал по отдельным кабинетам. Это дает массу преимуществ: во-первых, так экономится площадь, во-вторых, контакты работников оказываются теснее.

    Чтобы исключить желание праздно общаться, ставятся разграничительные панели, которые отделяют личные зоны. Эту роль могут играть элементы мебели, перегородки, ширмы, жалюзи.

    Источник gh-office.ru: дизайн рабочего места

    Рабочую зону делают очень сдержанной, а место для сотрудника обустраивают максимально удобно: ни слишком просторно, ни слишком тесно. Важно учитывать психологический аспект корпоративной культуры: дефицит пространства создает ненужное напряжение

    Психологический комфорт

    Оформляя офисное пространство, важно учесть адаптационные нюансы разработки интерьера, которые подбираются на основе потребностей и специфики конкретных людей. Этим аспектам посвящено целое научное направление – психодизайн. Общеизвестно, что обстановка непосредственно влияет на реакции человека. Она настраивает на успех, расслабляет, активизирует или подавляет импульс к действию, помогает отрешиться от проблем или, наоборот, возвращает к ним – и в целом определяет уровень продаж. Использование принципов психодизайна в планировании офисного пространства особенно важно, когда персонал находится на одной площади, тесно взаимодействуя. Здесь важен персональный подход, объединяющий саму личность и специфику структурирования ее территории. Гармонично созданная система стремится к развитию, причем по особым правилам. Когда рабочее место сделано по всем требованиям психодизайна, то работник уже мотивирован.

    Варианты зонирования офисного пространства

    Офис по праву считается интеллектуальным центром компании. Это место оригинальных концепций и нестандартных решений, но лишь тогда, когда работа налажена с соблюдением личных границ. В наше время используют три главных стиля:

    Дизайн офиса в стиле Open Spase

    Это американский стиль, который пришел к нам относительно недавно, но уже стал востребованным и вытеснил привычную кабинетную систему. Самое главное здесь – присутствие всего коллектива, в том числе руководства, в одном просторном зале. Без дверей, перегородок и коридоров. Дизайн офиса предполагает наличие легко перемещаемых и трансформируемых перегородок, которые помогают выделить персональное пространство каждого члена коллектива. Вторая специфическая черта американского стиля – это минимализм в меблировке. Помещение лишено декора, есть только логотипы и корпоративная атрибутика. Общий дизайн обычно выдержан в характерных цветовых оттенках. Кабинет директора отделывается в общем стиле, но более обособленно. Его выделяют как отдельную зону или отгораживают, к примеру, с помощью жалюзи. Это обеспечивает оптимальное снабжение воздухом и освещение. Кроме того, те, кто занят разрешением единых задач, могут спокойно обсуждать рабочие нюансы. Вовсе не обязательно усаживать работников за отдельные столы, часто стол общий, причем самых неожиданных форм. Системы хранения выступают также в роли модулей. Прочие элементы интерьера тоже легкие и мобильные. Типичный пример подобной организации пространства – банковские отделения.

    Европейский стиль в оформлении офиса

    Он тоже предполагает открытость планировки, но с множеством отделенных зон, выстроенных по принципу системы кабинетов. Планировка предусматривает различные по функциональности помещения: переговорную, комнату отдыха, структурные отделы. Основной принцип – дизайнерские решения в стилистике хай-тек, минимализма, футуризма. Здесь вполне допустим декор. Так, часто гравируют двери и стойки ресепшна, подбирается монофункциональная эргономичная офисная мебель. Минимализм дизайна исключает контрасты, но прорисовка и завершенность форм приветствуются.

    В стилистике хай-тек присутствует множество стеклянных и металлических элементов. Декором выступает геометрическая роспись стен, гармонирующая с определенными деталями корпоративного стиля. В минимализме исключается декорирование, но приветствуются эксперименты с цветом.

    Японский стиль

    Он существенно отличается структурой пространства. В дизайне передана иерархия, но с соблюдением высокой функциональности. Площадь рабочего пространства обусловлена статусом работника. Руководство размещается в центре, причем напротив подчиненных. Чтобы обеспечить контроль, нет зонирования перегородками.

    Есть еще другие способы структурирования офисного пространства – менее популярные, но используемые в некоторых сферах бизнеса.

    Кабинеты

    Это классика. Сегодня такой принцип встречается в медицинских учреждениях, юридических конторах, консалтинговых компаниях. Закрытое пространство создает атмосферу доверия, позволяет беседовать в покое и без посторонних, конфиденциально. Иногда это настолько принципиально, что полностью компенсирует минусы такого оформления помещений. Хотя пространства и отделены одно от другого, в одном офисе их оформляют в единой стилистике и цветовой гамме. Можно добавлять аксессуары, делающие акцент на специализации компании.

    Смешанная планировка

    Также не теряет своей актуальности. В этом случае открытая площадь совмещена с кабинетной системой. Площадь кабинетов не обязательно ограничена сплошными стенами. Если конфиденциальность необязательна, допускается использовать стеклянные перегородки. Это позволяет разрешить проблему шумоизоляции без отделения работника от коллектива.

    Вызывает интерес и смешанная планировка офиса, когда площадь разграничена на изолированные фрагменты высокими, но не доходящими до уровня потолка перегородками – кубиклами. Сотрудники ощущают уединённость и погружаются в работу, но их можно легко контролировать.

    Цвет в офисном дизайне

    Это принципиально важный аспект оформления. Малейшие тона воспринимаются разными людьми специфически и вызывают определенные реакции. Существуют раздражающие цвета, вызывающие возбуждение или расслабление, вот почему для активизации персонала и создания дружелюбной атмосферы нужно корректно выбрать цветовой дизайн. Какие тонкости следует учитывать? Пастельные оттенки создают умиротворяющую атмосферу, поэтому являются удачным выбором для фона. Он будет легким и нейтральным. Разбавить однотонность можно яркими акцентами, но дозированно, чтобы не было визуальной перегрузки.

    Другой важный аспект – расположение окон. Если они выходят на северную сторону, хорошо бы ввести теплые тона и сбалансировать дефицит солнечных лучей травяными, лиловыми, персиковыми, кремовыми и прочими теплыми оттенками. Если сторона солнечная, наоборот, эффектно использовать холодные тона: вариации синего, в частности лазурь и аметист.

    Выбор фона обусловлен и площадью офиса. Ограниченные площади следует визуально расширить – обычно голубым или светло-зеленым. Просторные помещения разумно наполнить терракотовыми тонами и спектром коричневого.

    В цветовом оформлении следует придерживаться принципа динамичности: например, можно применить метод усиления интенсивности фона. Насыщенность и глубина увеличиваются исходя из степени дальности от входа: чем дальше, тем гуще. На бессознательном уровне это помогает клиентам находить ориентиры.

    Организация освещения

    Современные дизайнерские решения повсеместно исключают центральное освещение, предпочитая локальное. Рабочее пространство может быть довольно большим. Разной бывает планировка, вот почему важно следовать правилам расположения работников, согласно которому им нужно находиться не дальше 4 м от окон. Но это не всегда возможно. Поэтому, разрабатывая дизайн, нужно предусмотреть хорошее искусственное освещение. Как правило, это многоуровневая система с лампами разной степени интенсивности.

    Существуют негласные правила структурирования пространства. К примеру, не нужно освещать ярким светом сотрудника: это плохо скажется на его самочувствии и на психологическом состоянии. Противоположный эффект наступает от освещенной рабочей поверхности. Она выступает хорошим стимулом к концентрации внимания. Обычно яркий свет уместен при бумажной работе. Но если работа идет за компьютером, более приемлем смягченный свет.

    Для местного освещения применяют настольные лампы, осветительные приборы, направляющие свет, торшеры. Широко востребована мебельная подсветка точечными светильниками и LED-лентами.

    Офисная мебель

    Соответствующая организация делового пространства подразумевает принцип эргономичности и надежности в покупке мебели. Важно проверить как качество фиксаторов и фурнитуры, так и экологичность сырья. В офисе присутствует стандартный набор мебели:

    • Столы. Это и рабочие места, и фрагменты интерьера переговорных комнат, кабинета руководства, кухни, зон ожидания и расслабления.
    • Кресла и стулья. В зонах отдыха лучше использовать мягкие диваны.
    • ​Системы хранения – стеллажи, полки, большие шкафы.
    • Напольные тумбы, в ящиках которых можно держать канцелярские предметы и личные аксессуары.

    Поиск элегантной мебели для большого офиса – это непростое занятие. А индивидуальный заказ станет серьезной статьей расходов. Поэтому руководство часто решает обставить офис готовыми комплектами. Оптимально оснастить офис мебелью на колесиках, которую легко перемещать или ставить в определенное положение. Стулья предпочтительнее выбирать динамические, с возможностью координации высоты сидения, степени наклона спинки, вращения и передвижения.

    Много плюсов у современных офисных столов. Под ними удобно прятать провода коммуникаций, чтобы не портить эстетическое впечатление. Кроме того, столы можно трансформировать. Рабочий процесс идет в сидячем и стоячем положениях – как удобно сотруднику. Есть модели столов, которые из одной крупной конструкции легко преобразуются в отдельные небольшие столы для небольших групп.

    У шкафов может быть модульная конструкция, и тогда они гораздо удобнее в эксплуатации: в них еще хранят документы. Лучше, если они будут снабжены замками безопасности. Вполне реально создать из крупногабаритной офисной мебели оригинальную композицию.

    Смарт-стекло в оформлении современного офиса

    Оно призвано разрешить проблему доступности и уединенности. Стеклянные перегородки выглядят эффектно, при том что они высоко функциональны. Через них свободно проходит свет, они нейтрализуют суету и снижают уровень отвлечения.

    Прозрачность смарт-стекла можно настраивать, тем самым трансформируя переговорные из общественно доступных зон в личное пространство.

    Стилистические решения

    Вообще, не существует каких-то ограничений в стилистике офиса. Ряд компаний оставляют классический интерьер, с его лаконичностью и сдержанностью. Это стили арт-деко, модерн, ампир. Здесь каждый фрагмент интерьера подчинен принципу традиционализма. Мебель довольно дорогостоящая и стильная, фон эффектно оттеняет роскошь.

    Дизайн офиса в стилистике модерн

    Абсолютно иной дух в оформлении современных офисов. В это случае все наоборот: полный отказ от помпезности и грандиозности. Оптимальное решение – лофт. Столь же популярны стиль фьюжн и минимализм, например, хай-тек.

    Уютный и современный офис недорого

    Иногда, на уровне старта, бизнесу сложно обеспечить роскошное офисное оформление, и тогда лучший выбор – лофт, который находится на пике моды. Здесь вполне возможно использовать недорогие площади заводских цехов и складов. Трубы, бетонный пол, неприкрытая кирпичная кладка стен все это часть дизайнерского замысла. Ничего не нужно серьезно менять – только чуть улучшить, используя противоречия традиции и модных веяний. Можно обставить такой офис старой мебелью или предметами в стиле хай-тек, внеся искру хромовым и стеклянным блеском. Высокий потолок, открытость пространства и огромные окна без всякого оформления дают простор для воплощения минималистского стиля и закупки соответствующей офисной мебели. Это бюджетно и эффектно.

    Без стационарного зонирования у штата персонала больше возможностей для сплочения и взаимодействия. А это сокращает время на прояснение серьезных проблем: хождение по кабинетам исключено. Элементами декора могут служить производственные плакаты, дорожные знаки, указатели, элементы граффити и шедевры абстракционизма. Правда, всегда важно соблюдать меру. В стилистической брутальности много искусственного. Поэтому в действительности каждая поверхность и предмет проходят шлифовку и покрытие защитным слоем лака, чтобы обеспечить самобытность. Это создает уют и заодно – рабочее настроение. Колорит лофта всегда привлекает клиентов, повышает степень их лояльности – он довольно демократичен. Некоторая небрежность дизайна, скорее, интригует, чем отпугивает.

    Читайте также:  Как правильно выбрать настольную лампу для дома

    Выводы

    Резюмируя сказанное, подтвердим, что цель качественного дизайна офиса – это не только создание функционального и эстетичного пространства. Должна быть уникальная атмосфера, которая обеспечит комфортный климат в коллективе. И он будет транслирован посетителям.

    Учтите: хорошо трудится только тот, кто приходит на работу как домой.

    Оказываем полный комплекс услуг по ремонту офисов под ключ: дизайн-проекта, планировка помещения и оформление интерьера и комплектация офиса.

    Как правильно организовать офисное пространство

    Кабинеты или open space?

    Самым оптимальным является разделение отделов по разным помещениям. Если в одном помещении располагается отдел продаж, в котором постоянно стоит шум и идут активные переговоры, вместе с отделом программистов, то это отрицательно повлияет на производительность последних. Менеджеры и люди технических специальностей должны сидеть в разных кабинетах.

    Но как организовать офисное пространство? Многие корпорации предпочитают офисы open space, так как они позволяют сотрудникам эффективно взаимодействовать друг с другом и, что немаловажно, обходятся компаниям намного дешевле ширм, не говоря уже об отдельных кабинетах. Однако они обладают рядом недостатков: снижают уровень сосредоточенности, так как вокруг постоянно посторонние звуки и движения, отвлекающие от работы, повышают стресс из-за отсутствия личной зоны комфорта. В период сезонных эпидемий в офисах формата open space процент заболевших, как правило, выше, чем в офисах с традиционной кабинетной планировкой.

    Другой тип организации помещения – модульный офис. Обычно это большое помещение, разделенное на модули, между которыми есть общие коридоры. Модули объединяются в группы по специализации.

    В каждом модуле есть несколько мини-кабинетов с тремя стенками высотой около полутора метров. Такое разделение имеет больше плюсов, так как появляется личное пространство, снижается отвлеченность сотрудников из-за звуков и постоянного движения в поле зрения, что повышает производительность.

    В век цифровых технологий, когда личные переговоры уже не требуются и для общения есть текстовые, аудио- и видеочаты, офисы open space уступают модульным по всем параметрам, кроме стоимости. И даже этот плюс незначительный, так как стоимость оборудования модульного офиса, где стены изготовлены из OSB или гипсокартона, на несколько тысяч больше, чем в open space. Кстати, в отдельных случаях модульный офис даже дешевле. Так, например, аренда одного большого помещения вполне может обойтись дешевле, чем нескольких небольших. А так как модульные офисы – это по сути отдельные кабинеты, то можно разместить десятки людей с разной специализацией в одном большом помещении так, чтобы отделы не мешали друг другу.

    Нужны ли помещения для отдыха?

    Однозначно. Мы не говорим о том, что необходимо организовать кафе для сотрудников, бильярдную или еще что-то подобное, но есть список помещений, которые обязательно должны быть в офисе, где насчитывается хотя бы пятьдесят человек.

    Первое, что потребуется, – это кухня. Если нужно сэкономить, то можно объединить кухню с зоной отдыха. Это положительно скажется на работоспособности, так как сотрудники смогут в непринужденной обстановке, отвлекаясь от офисной суеты, перекусить и пообщаться, отдохнуть и набраться сил. И конечно же, не стоит размещать кухню и комнату отдыха в офисе, отгораживая их одной стеной из OSB или гипсокартона по примеру многих американских компаний. Запахи с кухни и неформальное общение будут отвлекать других сотрудников, снижая их работоспособность.

    Как оформить офис?

    Лучше всего для офиса подходят зеленый, голубой и желтый цвета. Они успокаивают, настраивают на положительные мысли. Красный цвет – более агрессивный, стимулирует к выполнению задач и подходит для отделов продаж и подобных им. Однако он визуально уменьшает пространство. А вот черный и белый цвета лучше не использовать, так как они вызывают угнетающее и апатичное настроение, снижают работоспособность.

    Психологи рекомендуют оформлять офисы картинами, например изображениями природы или достопримечательностей.

    Компьютеры и оргтехника

    Зачастую техника приобретается в офис по принципу «Увидел у партнера/конкурента» или «Мне посоветовали». Подбором техники должен заниматься специалист, который поможет сделать правильный выбор. Так, для отделов с нетребовательными к компьютерному железу задачами вроде рядовых менеджеров можно установить бюджетные машины на встроенном видеоядре, например моноблоки младшего модельного ряда. А вот экономия на машинах для отдела программистов – неблагодарное занятие. Тут уже нужно действовать из принципа «Мощнее железо – эффективнее работа».

    Кабинет руководителя. Каким он должен быть?

    Кабинет руководителя – это лицо компании. Вряд ли партнеры или инвесторы, пришедшие в кабинет с оформлением в стиле советских интерьеров, захотят сотрудничать или вкладывать деньги.

    Первое, каким должен быть кабинет, – просторным. Даже если это небольшая компания, просторный кабинет руководителя вселяет в посетителя чувство уверенности в том, что дела в компании идут хорошо, и руководство не экономит деньги на комфорте. Плюс это несколько отдаляет от руководителя остальных сотрудников, что придает ему уместную здесь важность.

    Второе – это визуальное оформление. Тут лучше не поскупиться и выбрать дорогие материалы. Нет, мы говорим не о мнимом богатстве, когда офис завален золотыми предметами декора и прочей безвкусицей, а о качественных материалах.

    Как и в случае с офисом, в кабинете должны использоваться мягкие цвета, вызывающие расслабление и настраивающие на позитивные мысли: зеленый, голубой, желтый. Нередко могут использоваться коричневый и красный цвета, особенно если оформление выполнено под ценные породы дерева.

    Встречаются офисы, где кабинет руководителя является модулем, в котором стены выполнены из прозрачного или полупрозрачного стекла. Это не только не эффектно, но и влияет на работоспособность сотрудников. Мало кому понравится, когда за твоими действиями зорко следит руководство.

    Третье – это качественная мебель. Стол и стулья из Икеи – это хорошо для офиса, но не для кабинета владельца бизнеса. Массивная резная мебель или элегантные минималистичные столы – это то, что придется по душе даже искушенным инвесторам.

    Качественную мебель ты можешь купить на сайте фабрики офисной мебели LAS. Итальянская фабрика LAS производит мебель с 1976 года, высоко ценится в Европе и России. В ассортименте компании есть не только кабинеты руководителей, но и оперативная мебель для рядовых сотрудников, офисные кресла и столы, переговорные столы, а также мягкие диваны для приемных и зон ожидания. Помимо этого, LAS выпускает бенч-системы и звукопоглощающие панели, повышающие комфорт и работоспособность сотрудников.

    Как оформить офис

    Подпишитесь
    на нашу email-рассылку

    Как оформить: 5 офисов известных декораторов

    Пять героев этой подборки считают, что офис может быть по-домашнему уютным. Предвидя возможные вопросы, хотим уточнить: нет, в этих интерьерах никто не живет, они предназначены исключительно для работы.

    Пять героев этой подборки считают, что офис может быть по-домашнему уютным. Предвидя возможные вопросы, хотим уточнить: нет, в этих интерьерах никто не живет, они предназначены исключительно для работы.

    1. Мастерская фотографа, автор и хозяин Владимир Глынин

    Офис Владимира Глынина находится в бывшем заводском здании в центре Москвы. Когда Владимир увидел просторный лофт с высокими потолками и окнами на три стороны, сразу понял: место подходит ему идеально. “Я не собирался устраивать здесь фотостудию – к счастью, в Москве их очень много. Мне нужно было место для спокойной работы, встреч с клиентами и партнерами”, – говорит он. В соответствии с этими нуждами были спланированы зоны, дробить мастерскую перегородками Владимир не стал.

    Рядом со встроенным стеллажом его рабочий стол, слева и справа – столы продюсера и ретушера, чуть дальше – зона отдыха и кухонный уголок. “Я привык к отсутствию ярких цветов в интерьере, но мне не хотелось делать офис слишком серьезным – так появились два зеленых дивана”, – рассказывает Владимир.

    Отвлечься от работы и дать отдых глазам можно еще и на террасе, которой служит крыша соседнего здания. “Крышу я увидел сразу, но не понимал, как туда попасть, – вспоминает фотограф. – А потом в одной из стен рабочие обнаружили замурованный балкон, с которого можно на нее спуститься. Летом оборудую там полноценное место для отдыха”.

    2. Офис инвестиционной компании, декоратор Кирилл Истомин

    Дореволюционный особняк в Замоскворечье пережил полную реконструкцию, по итогам которой первые два этажа превратились в типичный офис, а третий, мансардный, отданный под кабинеты руководства и переговорные, было решено оформить в более оригинальном ключе. “Стояла задача сделать позитивный интерьер, – рассказывает Кирилл Истомин. – Функционально, но по-домашнему”.

    Никаких супердорогих материалов бюджет не предполагал, так что всё сделано за счет стиля и цвета. Например, рабочие столы и стулья нарочно выбраны в духе 1980-х годов – они не такие стерильные, как современные модели.

    Ретронастроение поддерживает и обивка мягкой мебели (ее здесь, кстати, ощутимо больше, чем офисной). “Мне хотелось ввести в интерьер какие-то узоры, но при этом остаться в рамках делового стиля”, – объясняет Кирилл выбор тканей с геометрическими принтами. Два кабинета несколько отличаются по настроению – один из них принадлежит женщине, и декоратор решил подчеркнуть это с помощью более ярких тканей и зеркал, которые “придают интерьеру некоторую игривость”.

    А самой строгой вышла переговорная, хотя и там всё очень человечно. В том числе благодаря искусству: в офисе много работ фотографа Франсиско Инфанте. А картина Людмилы Мабри с девушкой за барной стойкой и вовсе стала отправной точкой для интерьера комнаты отдыха.

    3. Студия декоратора, автор и хозяин Мартин Лоренс-Буллард

    Офис декоратора Мартина Лоренс-Булларда в Лос-Анджелесе находится на месте старого магазина тканей. На момент покупки он был в ужасном состоянии, но Буллард не сомневался в своем выборе, в первую очередь из-за удобной планировки: лестница делит пространство на две части, собственно офис декоратора и дизайн-студию.

    “Кроме этого, здесь очень много естественного света, а я убежден, что он способствует творчеству”, – говорит Буллард. Рядом с кабинетом Булларда расположены рабочие места его ассистентов, общая комната, переговорная и библиотека.

    Напротив, в дизайн-студии, сотрудники Булларда работают над тканями, обоями и предметами интерьера. Там же находятся шоу-рум, склад и конференц-зал.

    Заодно интерьер офиса иллюстрирует любимые приемы Булларда: от ярких узоров на обоях и до смелых сочетаний арт-объектов, фотографий и винтажной мебели. “Выбирая цветовую палитру для офиса, я остановился на нейтральных черных, серых и белых оттенках, ведь в моей работе и так много цвета, – рассказывает декоратор. – А стены в кабинете я оклеил выразительными обоями Majorelle – они служат хорошим фоном для фотографий и вдохновляют меня и моих клиентов”.

    4. Офис фандрайзингового агентства, автор: архитектурная Мастерская № 17

    Офис агентства V Confession занимает 150 м² в старом особняке на Остоженке. “Мы хотели создать современный интерьер, но при этом отдать дань истории здания, поэтому решили обнажить некоторые элементы конструкции и сохранить декоративные детали”, – говорит архитектор Александр Волков.

    Нетронутыми остались старый паркет, лепнина и старые стены, которые служат фоном для многоугольных белых конструкций – стойки приема посетителей, бара, перегородок и стеллажей. Обилие углов и ромбов, диагональное смещение объемов обусловлены фирменным стилем агентства.

    В офисе три рабочие зоны, две переговорные и кабинет директора. В первое рабочее пространство посетители попадают по коридору со световой инсталляцией, которая указывает, где расположен вход.

    В нужную сторону уводит и дверной проем со скошенными стенками – так посетители сразу попадают на стойку рецепции и не мешают рабочему процессу.

    На фоне светлых общих зон офиса выделяется кабинет директора. “Мы хотели создать ощущение абсолютной камерности, поэтому окрасили классические стеновые панели в глубокие цвета, которые подчеркнули нишами и откосами из патинированной латуни”, – объясняет Волков. А чтобы связать эту комнату с остальным интерьером, архитекторы спроектировали для директора белый многоугольный стол.

    Ссылка на основную публикацию